Project Manager Warmtenetten
32-40 uur per week
Nederland
WO-opgeleid
3 jaar werkervaring
Wat jij gaat doen
Als Project Manager Warmtenetten bij Stel… ben je een belangrijke schakel tussen interne en externe partijen en stakeholders op het gebied van warmtenetten. De belangrijkste focus van deze rol is het ontwikkelen en realiseren van coöperatieve warmtenetten.
Je gaat op pad door het hele land, je kent de markt van duurzame energie en je weet stakeholders steeds weer een stap verder te helpen bij hun -soms complexe- project. Of het nu gaat om advies of het maken van een contract of realisatie: je neemt stakeholders mee in het doolhof van vergunningen, regelgeving en financieringen, en wijst ze op de kansen en risico’s plus houdt de vaart in de projecten. Kortom, je zorgt ervoor dat de projecten ontwikkeld én gerealiseerd worden. Dit beloven we je: in deze super brede functie verveel je je geen moment!
Wat jij meebrengt
Wij zoeken een nieuwsgierige, enthousiaste en gemotiveerde mentaliteit. Je bent een probleemoplosser en weet mensen te verbinden. Je houdt van aanpakken en werkt graag in een dynamische, positieve omgeving om je eigen vaardigheden en interesses te ontwikkelen.
Je hebt ook:
- Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol, werkend als projectmanager of complexere duurzame energie projecten (bij voorkeur warmteprojecten)
- Sterke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Nederlands
- Passie voor het initiëren, ontwikkelen en onderhouden van een goede relatie met stakeholders
Collega Shivani Panchoe werkt als consultant bij Stel…. Hoe zij dat vindt?
“Bij Stel… krijg ik de mogelijkheid om te werken en te leren uit zoveel verschillende projecten en onderwerpen. Of het nu gaat om zonne-energie, financiering of energiebesparing. Ik vind het ontzettend leuk dat er zoveel afwisseling is in mijn werk.”
Jouw ontwikkeling
Vanaf dag 1 zijn we ons bij Stel… bewust dat onze mensen het verschil maken. En daar investeren we in. We koesteren talent en stimuleren ontwikkeling. Als Project Manager Warmtenetten begin je al direct met een talentenanalyse. Dit maakt samen met andere trainingen onderdeel uit van ons TOP-programma: Tijd voor Ontwikkeling en Prestatie. Bij Stel… sturen we op resultaat en niet op input en maken daar met jou heldere afspraken over. Drie keer per jaar staan we hier wat langer en formeler bij stil.
Jouw nieuwe team
Team Stel… is deskundig, inventief, praktisch en vasthoudend. En zorgen samen voor een eindresultaat dat -letterlijk- energie oplevert. We zijn energiek en teamspelers. Zo spelen we graag een potje tafelvoetbal.
Doe je mee en versla jij Hage en Erik?
Ben jij ook een Slimme Doener? Laten we dan vooral eerst bellen!
Wij begrijpen dat jij misschien vragen hebt of deze vacature bij je past. Het makkelijkste is om informeel te bellen met Quinta Heijbroek (slimme doener voor HR) via 06 – 38 69 01 08.
Ook voor vragen kun je bij haar terecht. Toch liever reageren met je CV? Die kun je mailen naar stel.hr@stel.nl Is jouw LinkedIn profiel volledig? Stuur haar dan de link van je profiel.
Een TMA-analyse maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
An excellent knowledge of the Dutch language is required for all positions. We do not consider applications in English.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.