Junior Consultant Duurzame Energie
Jij maakt duurzame energie écht bereikbaar voor iedereen.
32-40 uur per week
Regio Utrecht
WO-opgeleid
1-2 jaar werkervaring
Wat jij gaat doen
Zodra we bij Stel… een project opstarten komt de eerste vraag om de hoek kijken: hoe krijgen we de wens voor duurzame energie voor onze klant voor elkaar? Welke energievorm gaan we inzetten, hoe gaan we dat doen en hoe gaan we het financieren? Iedere situatie is weer anders en vraagt om een oplossing op maat. Daar ligt de toegevoegde waarde van Stel… en daar help jij als Junior Consultant Duurzame Energie bij.
Je krijgt te maken met alle aspecten die bij de realisatie van een duurzame-energieproject voor overheden en het bedrijfsleven komen kijken. Jij werkt samen met een Senior Consultant die je de ins en outs leert. Je gaat steeds vaker op pad. Zo leer je welke obstakels je eventueel kunt verwachten en uiteraard hoe je ze kunt oplossen. En stapsgewijs ga je steeds meer zelf doen en zelfstandiger opereren binnen onze projecten.
Wat jij meebrengt
Je bent ondernemend en houdt je oog op innovatie en nieuwe ontwikkelingen. Met plezier pak je zaken pragmatisch op en ben je altijd op zoek naar oplossingen.
Je hebt ook:
- Een afgeronde wo-opleiding; bij voorkeur op het gebied van sustainability of renewable energy
- Minimaal 1-2 jaar werkervaring in duurzame energie
- Kennis van project- en contractmanagement
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en bent communicatief vaardig
Collega Shivani Panchoe werkt als consultant bij Stel…. Hoe zij dat vindt?
“Bij Stel… krijg ik de mogelijkheid om te werken en te leren uit zoveel verschillende projecten en onderwerpen. Of het nu gaat om zonne-energie, financiering of energiebesparing. Ik vind het ontzettend leuk dat er zoveel afwisseling is in mijn werk.”
Jouw ontwikkeling
Vanaf dag 1 zijn we ons bij Stel… bewust dat onze mensen het verschil maken. En daar investeren we in. We koesteren talent en stimuleren ontwikkeling. Als junior start je in een meester-leerling traject. Naast een intensieve training-on-the-job, beginnen we al direct met een talentenanalyse. Dit maakt samen met andere trainingen onderdeel uit van ons TOP-programma: Tijd voor Ontwikkeling en Prestatie. Bij Stel… sturen we op resultaat en niet op input en maken daar met jou heldere afspraken over. Drie keer per jaar staan we hier wat langer en formeler bij stil, terwijl je om de week wat uitvoeriger overlegt met de Senior Consultant die jou begeleidt.
Jouw nieuwe team
Team Stel… is deskundig, inventief, praktisch en vasthoudend. En zorgen samen voor een eindresultaat dat -letterlijk- energie oplevert. We zijn energiek en teamspelers. Zo spelen we graag een potje tafelvoetbal.
Doe je mee en versla jij Hage en Erik?
Ben jij ook een Slimme Doener? Laten we dan vooral eerst bellen!
Wij begrijpen dat jij misschien vragen hebt of deze vacature bij je past. Het makkelijkste is om informeel te bellen met Quinta Heijbroek (slimme doener voor HR) via 06 – 38 69 01 08.
Ook voor vragen kun je bij haar terecht. Toch liever reageren met je CV? Die kun je mailen naar stel.hr@stel.nl Is jouw LinkedIn profiel volledig? Stuur haar dan de link van je profiel.
Een TMA-analyse maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
An excellent knowledge of the Dutch language is required for all positions. We do not consider applications in English.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.